စီမံခန့်ခွဲမှုလုပ်တဲ့ ရည်ရွယ်ချက်ကနှစ်ခုပဲ။

စီမံခန့်ခွဲမှုလုပ်တဲ့ ရည်ရွယ်ချက်ကနှစ်ခုပဲ။

၁။ ရလဒ်ရဖို့ Result
၂။ ရှိတဲ့လူတွေ ထိန်းထားဖို့ Retain

ဒီနှစ်ခုလုပ်ဖို့ အမူအကျင့်လေးခုလိုတယ်။

၁။ ကိုယ်စီမံခန့်ခွဲမည့်လူတွေအကြောင်းသိဖို့လိုတယ် Know
၂။ စွမ်းဆောင်ရည်အတွက် မှတ်ချက်ပေးဖို့လိုတယ် Feedback
၃။ ကိုယ်တိုင်လုပ်ချင်စိတ်ကို ဖျောက် လက်လွဲဖို့လိုတယ် Delegate
၄။ လုပ်ဆောင်နိုင်စွမ်းပိုလာအောင် လုပ်ဆောင်ပေးဖို့လိုတယ် Coaching

လူတွေက စီမံခန့်ခွဲမှုလုပ်ကြပေမယ့်
စီမံခန့်ခွဲမှု စာအုပ်တွေမဖတ်ကြတာ
မထူးဆန်းဘူးလား စဥ်းစားကြည့်။

ကိုယ်မသိတဲ့နေရာမှာ
ကိုယ်သွားချင်တဲ့နေရာရောက်ဖို့
Google Map မကြည့်ရင်
ကိုယ့်အတွေ့အကြုံ၊ အထင်အမြင်နဲ့
တွေ့ကရာလမ်းသွားနေရာ
အချိန်ကြာ၊ လူပင်ပန်းတာပေါ့။

Akyanpay
ကိုယ်မပါပဲလည်ပတ်တဲ့ လုပ်ငန်းတွေ တည်ဆောက်ပါ။
#akyanpay