မေးခွန်းက “လာမလား” မဟုတ်တော့ဘူး။
“ဘယ်လောက် မြန်မလဲ” ဆိုတာပဲ။
ပြောင်းမယ့် အရာများ
၁။ အလုပ်အကိုင်
အချို့အလုပ်တွေ ပျောက်မယ်။
အချို့အလုပ်တွေ ပေါ်လာမယ်။
အများစုက ပြောင်းသွားမယ်။
ထပ်ခါထပ်ခါ လုပ်ရတဲ့အလုပ် – AI လုပ်မယ်။
စဥ်းစားရတဲ့အလုပ် – လူနဲ့ AI အတူလုပ်မယ်။
ဖန်တီးရတဲ့အလုပ် – လူက ဦးဆောင်မယ်၊ AI က ကူမယ်။
၂။ ပညာရေး
အလွတ်ကျက်တာ တန်ဖိုးမရှိတော့ဘူး။
Google မှာ ရှာလို့ရတယ်။
AI ကို မေးလို့ရတယ်။
အရေးကြီးလာမယ့်အရာ –
မေးခွန်းကောင်းကောင်း မေးတတ်တာ။
AI Output ကို ဆန်းစစ်တတ်တာ။
ဖန်တီးနိုင်တာ။
၃။ စီးပွားရေး
လူနည်းနည်းနဲ့ လုပ်ငန်းကြီးကြီး လုပ်လို့ရလာမယ်။
တစ်ယောက်တည်း ကုမ္ပဏီ ဖြစ်လာမယ်။
AI က ဝန်ထမ်း ၁၀ ယောက်စာ လုပ်ပေးမယ်။
၄။ ကျန်းမာရေး
ရောဂါရှာဖွေမှု ပိုတိကျလာမယ်။
ဆေးသစ်တွေ ပိုမြန်မြန် ထွက်လာမယ်။
ကိုယ်ပိုင် ကျန်းမာရေး အကြံပေး AI ရှိလာမယ်။
၅။ ဖန်တီးမှု
ပုံဆွဲ၊ သီချင်းရေး၊ ဗီဒီယိုလုပ် – AI နဲ့ မိနစ်ပိုင်းနဲ့ ရမယ်။
ဖန်တီးမှုက လူတိုင်းလက်လှမ်းမီလာမယ်။
ကွာခြားချက်က Idea နဲ့ Taste ပဲ ကျန်မယ်။
ဘာတွေ မပြောင်းဘူးလဲ
လူချင်း ဆက်ဆံရေး။
ယုံကြည်မှု။
ခံစားချက်။
အဓိပ္ပာယ် ရှာဖွေမှု။
AI က အလုပ်လုပ်ပေးနိုင်တယ်။
ဒါပေမယ့် လူဖြစ်တာကို အစားထိုးလို့ မရဘူး။
ဘယ်သူတွေ နောက်ကျမလဲ
“AI က ငါ့အလုပ်ကို မထိဘူး” လို့ ထင်နေတဲ့သူ။
“နောက်မှ သင်လိုက်မယ်” လို့ ပြောနေတဲ့သူ။
“အရင်အတိုင်း လုပ်နေရင် ရတယ်” လို့ ယုံနေတဲ့သူ။
ဘယ်သူတွေ ရှေ့ရောက်မလဲ
AI ကို Tool အဖြစ် သုံးတတ်တဲ့သူ။
သင်ယူမှု မရပ်တဲ့သူ။
ပြောင်းလဲမှုကို လက်ခံတဲ့သူ။
ဒီနေ့ ဘာလုပ်သင့်လဲ
၁။ AI Tool တစ်ခုခု သုံးကြည့်ပါ
ChatGPT, Claude, Gemini။
ဘာပဲဖြစ်ဖြစ် စသုံးပါ။
၂။ ကိုယ့်အလုပ်မှာ AI ဘယ်လိုကူမလဲ စဥ်းစားပါ
ထပ်ခါထပ်ခါ လုပ်ရတာတွေ စာရင်းလုပ်ပါ။
AI နဲ့ အစားထိုးလို့ရလား ကြည့်ပါ။
၃။ AI အစားထိုးလို့ မရတဲ့ Skill တိုးပါ
ဆက်ဆံရေး။
ခေါင်းဆောင်မှု။
ဖန်တီးမှု။
ဝေဖန်ပိုင်းခြားမှု။
AI က အနာဂတ် မဟုတ်တော့ဘူး။
ပစ္စုပ္ပန် ဖြစ်သွားပြီ။
မေးခွန်းက –
AI ကို ကြောက်မလား။
AI ကို သုံးမလား။
ကြောက်ရင် နောက်ကျမယ်။
သုံးရင် ရှေ့ရောက်မယ်။
AI က လူကို အစားထိုးမှာ မဟုတ်ဘူး။
AI သုံးတတ်တဲ့သူက AI မသုံးတတ်တဲ့သူကို အစားထိုးမှာ။
Phyo Paing @ Derek