Self-manage မလုပ်တတ်သူတွေကိုmanage လုပ်ရတာအကြည်ဓာတ်ပျောက်တတ်တဲ့အတွက်basic ပြဿနာလေးတွေ ဖြေရှင်းတတ်လားကိုယ့်ကိုကိုယ် manage လုပ်တတ်လားဆိုတာhiring လုပ်တဲ့အခါinterview ကတည်းက ကြည့်ဖို့လိုတယ်။မဟုတ်ရင် micro-managing လုပ်ရတဲ့အတွက်ရှေ့မရောက်ဖြစ်တတ်တယ်။Proactive ဖြစ်ဖို့က အရေးအကြီးဆုံးပဲ။ Phyo Paing @ Derek
Self- Management ဘာကြောင့် အရေးကြီးတာလဲ? Read More »
အလုပ်ဆိုတာ စိတ်ကြွဆေးပဲ။အလုပ်ဆိုတာ တွန်းအားပဲ။အလုပ်ကိုစွဲလမ်းသွားတဲ့အခါပြဿနာတချို့ကိုမေ့သွားတယ်။အလုပ်ဆိုတာထွက်ပေါက်ပဲ။အလုပ်ဆိုတာ လွတ်မြောက်ရာနယ်မြေ။ ဒီလိုဖြစ်ဖို့ ကိုယ်ရင်ခုန်တဲ့အလုပ်လုပ်ဖို့လိုတယ်။ကိုယ်မကြိုက်တဲ့အလုပ်ကို စိတ်ညစ်ခံလုပ်ပြီးကိုယ့်ကိုကိုယ် မညှင်းဆဲတော့တာ၂၀၁၂ Jan ဘွဲ့ရပြီးကတည်းကပဲ။ တစ်ရက်မှ အလုပ်မလုပ်ချင်ရင်ကိုယ်ချစ်တဲ့အလုပ်ကိုလုပ်ပါလို့ကွန်ဖြူးရှပ်လဲ ပြောခဲ့တာပဲ။ အလုပ်ကို ဂိမ်းတစ်ခုလိုစွဲစွဲလမ်းလမ်းလုပ်ဖို့လိုတယ်။ Phyo Paing @ Derek
အလုပ်ဆိုတာ ထွက်ပေါက်ပဲ။ Read More »
သမိုင်းပေးတာဝန်ကနေပိုကောင်းတဲ့ အိမ်မက်အသစ်တွေပြန်လည်မွေးဖွားလာမယ်။ Personal Mission –Being the best version of myself Business Mission –Transforming lives through education and technology What do I do everyday? –Helping people and business to hack their productivity and profit How? –Personal, Professional and Business Development Phyo Paing @ Derek
အိမ်မက်တွေကို ရိုက်ချိုးလို့ရတယ်။
သမိုင်းပေးတာဝန်တွေကို ရိုက်ချိုးလို့မရဘူး။ Read More »
လုပ်မယ်လို့ဆုံးဖြတ်ပြီးရင် တုံးတိုက်တိုက်၊ ကျားကိုက်ကိုက် လုပ်ရမှာဘဲ။
မဟုတ်ရင် အကျင့်ပါတယ်။ Read More »
အလုပ်ရွေးချယ်တဲ့အခါI လေးလုံးကိုကြည့်ပါ။Interest စိတ်ဝင်စားမှု၊Income ဝင်ငွေ၊Impact လူတွေကိုအကျိုးပြုမှု၊Improvement တိုးတက်မှု။ Phyo Paing @ Derek
စနစ်ကျဖို့ စနစ်ချပါ။ ကိုယ်မပါဘဲ လည်ပတ်တဲ့လုပ်ငန်း တည်ဆောက်ဖို့ လုပ်ငန်းရှင်တွေအနေနဲ့ ကိုယ့်လုပ်ငန်းကို စနစ်ချဖို့ လိုပါတယ်။ လုပ်ငန်းတစ်ခုကို စနစ်ချတယ်ဆိုတာ ကိုယ့်လုပ်ငန်းမှာ နေ့တဓူဝလုပ်နေရတဲ့ အလုပ်တွေကို ဘာပြီးရင် ဘာလုပ်မယ် ဆိုတဲ့ လုပ်ငန်းဆောင်တာ အဆင့်ဆင့်ကို အတိအကျသတ်မှတ်ပြီး လုပ်ဆောင်တာပါ။ ကမ္ဘာကျော် E-Myth စာအုပ်ရဲ့ စာရေးဆရာ Michael Gerber က “လူတွေအပေါ် မှီခိုတဲ့ လုပ်ငန်းအစား စနစ်အပေါ် မှီခိုတဲ့ လုပ်ငန်း တည်ဆောက်ပါ။” လို့ ပြောပါတယ်။ ကိုယ့်လုပ်ငန်းကို စနစ်ချခြင်းအားဖြင့် လူတစ်ဦးတစ်ယောက်အပေါ် အမြဲမှီခိုနေစရာမလိုဘဲ customer တွေကို အရည်အသွေးတည်ငြိမ်တဲ့ ဝန်ဆောင်မှု ပေးနိုင်လာမယ်။ ကိုယ်မပါဘဲ လည်ပတ်တဲ့ လုပ်ငန်း စတင် တည်ဆောက်နိုင်လာမယ်။ မိတ်ဆွေအနေနဲ့ ကိုယ့်လုပ်ငန်းမှာ စနစ်တစ်ခုရှိနေပြီလား ?
စနစ်ကျဖို့ စနစ်ချပါ။ Read More »
တချို့လူတွေက အခုချိန်ကမ္ဘာကြီးကပျောက်ကွယ်သွားရင်လူအများစု ပျော်ကြလိမ့်မယ်။ တချို့လူတွေ ကမ္ဘာကြီးကပျောက်ကွယ်သွားတော့ လူတွေ ပူဆွေးဝမ်းနည်းကြရတယ်။ မှတ်မှတ်ရရ Oct 5, 2011 Steve Jobs ကွယ်လွန်တော့ တစ်ကမ္ဘာလုံးက နည်းပညာစိတ်ဝင်စားသူတွေအားလုံးပူဆွေးကြရသလို March 23, 2015 လီကွန်းယူဆုံးတဲ့နေ့က မှတ်မှတ်ရရကျွန်တော် Chennai ကိုရောက်နေပြီးသူ့အတွက် ဝမ်းနည်းကြောင်း Billboard တွေအများကြီးတွေ့ရတယ်။ တနေ့ ကိုယ်မရှိတော့ရင်၊ကိုယ့်လုပ်ငန်းမရှိတော့ရင်ကိုယ်နေထိုင်တဲ့နေရာ၊ကိုယ့်ရဲ့ဖောက်သည်တွေဘာတွေ အပြောင်းအလဲဖြစ်သွားနိုင်မလဲ? ဒါအရေးကြီးတဲ့ မေးခွန်းဖြစ်ပါတယ်။ ဦးဆောင်တဲ့သူတစ်ယောက်က အပြောင်းအလဲတွေ ဖန်တီးပေးသလို ဒီဦးဆောင်တဲ့သူမရှိတဲ့အခါလူတွေ လွမ်းဆွတ်တတဖြစ်ကြရတယ်။ Phyo Paing @ Derek
ကိုယ့်ထက်ရှေ့ရောက်နေတဲ့သူအများစုက နောက်လှည်ကြည့် ဝေဖန်ဖို့ အချိန်သိပ်မရှိတတ်ဘူး။ ဒါက လောကသဘာဝပဲ။ ဒါကြောင့်သူ့ထက်နည်းနည်းသာရင်မနာလိုဖြစ်မယ်။အများကြီးသာသွားရင် လေးစားလာလိမ့်မယ်တဲ့။ Phyo Paing @ Derek
Speed-reading ရဲ့အခြေခံက eye movement ပဲဖြစ်တယ်။ မျက်စိရွေ့လျားမှုမြန်ဖို့အတွက် eye pattern ဘယ်လိုသွားလဲလေ့လာရတယ်။ တချို့က Zig Zag သွားတယ်။တချို့က အောက်ကနေ အပေါ်ပြန်ဖတ်တဲ့သူတွေတောင်ရှိတယ်။တချို့က vertical သွားတယ်။ တချို့က ဘယ်ဖက်ထောင့်ကညာဖက်အောက်ကို ဖတ်သွားတယ်။ Eye Movement ကောင်းခဲ့ရင်တောင်ကိုယ်နားမလည်တဲ့ဘာသာစကားဖတ်ရင်comprehension နားလည်မှုပိုင်းအားနည်းတဲ့အတွက် အခက်အခဲဖြစ်နိုင်တယ်။ ဒါကြောင့် ဘာသာစကားနဲ့ ပတ်သတ်တဲ့ စကားလုံးနဲ့ phrases တွေကိုအရင်မှတ်ဖို့လိုတယ်။ နောက်တစ်ခုက retention ပြန်လည်စဥ်းစားတဲ့ အပိုင်းဖြစ်ပြီး ဖတ်ထားတဲ့အရာကို recall မလုပ်ရင်ခဏနေ မေ့သွားတတ်တယ်။ ဒါကြောင့်အကောင်းဆုံးနည်းလမ်းကဖတ်ပြီးသွားတဲ့အရာကို note ထဲရေးတာကို ကျင့်သုံးလို့ရတယ်။Note-taking တွေထဲမှာ radiant note-taking ဖြစ်တဲ့ ဦးနှောက်အလုပ်လုပ်တဲ့ပုံနဲ့ friendly ဖြစ်တဲ့Mindmap ကို ၂၀၀၅ ကတည်းက အသုံးပြုဖြစ်တယ်။ ပုံမှန်စာဖတ်သူတွေက
စာဖတ်မြန်ဖို့ ဘာလုပ်ရမလဲ? Read More »
