September 2023

စမ်းသပ်မှုတွေ မြန်မြန်လုပ်။

စမ်းသပ်မှုတွေ မြန်မြန်လုပ်။ ၁၀ ခုထဲက ၁ ခုအောင်မြင်ရင်တော်တော်လေး ကောင်းနေပြီ။ ပြီးပြည့်စုံတာကြိုက်တဲ့ လူ့အဖွဲ့အစည်းမှာ ပြီးပြည့်စုံဖို့ အလုပ်ဖြစ်တာနဲ့ အလုပ်မဖြစ်တာခွဲသိ။အလုပ်ဖြစ်တာကို ရွေးချယ်လုပ်။ သြချရလောက်တဲ့ တင်ဆက်မှုနောက်ကွယ်မှာချော်လဲ၊ အရှက်ကွဲ၊ လဲကျ၊ ပြန်ထခဲ့တဲ့အကြိမ်အရေတွေက လူတွေသိချင်မှ သိလိမ့်မယ်။ Phyo Paing @ Derek

စမ်းသပ်မှုတွေ မြန်မြန်လုပ်။ Read More »

အချိန်ထက် အကြိမ်ရေအရေးကြီးတယ်။

အချိန်ထက် အကြိမ်ရေအရေးကြီးတယ်။ အစွမ်းထက်တဲ့ နည်းပြဖြစ်ဖို့အချိန်ဘယ်လောက်လိုမလဲ။ အင်္ဂလိပ်စာပြောတတ်ဖို့ အချိန်ဘယ်လောက်လိုမလဲ။ ကျွန်တော်တို့ မေးခွန်းတွေ မှန်သင့်သလောက် မမှန်ခဲ့ကြဘူး။ ကျွမ်းကျင်မှုတစ်ခုပြုစုပျိုးထောင်တဲ့အခါအချိန်ထက် အကြိမ်နဲ့ ပိုဆိုင်တယ်။ Phyo Paing @ Derek

အချိန်ထက် အကြိမ်ရေအရေးကြီးတယ်။ Read More »

အချက်ငါးချက်ပဲလိုတယ်လို့ထင်တယ်။

အလုပ်လုပ်တဲ့ ယောကျာ်းတွေကိုယ်တွယ်ဖို့က အရမ်းရိုးရှင်းတယ်။အချက်ငါးချက်ပဲလိုတယ်လို့ထင်တယ်။ ၁။ အပြစ်မတင်နဲ့။ အဲ့အစား အကျိုးသင့်အကြောင်းသင့်လေးပြောပြ။သူ့ကိုယ်သူ အပြစ်တင်တဲ့စိတ်ဖြစ်ရင်တောင်သူကသာမာန်ပဲဆိုပြီး စိတ်ဖြေပေး။ ၂။ သူ့ရဲ့ဖြစ်တည်မှုကိုဂုဏ်ယူပေး။ သူများယောကျာ်းနဲ့ နှိုင်းယှဥ်ပြီးနောက်ကျစေပြီဆိုပြီး အားမလိုအားမရဖြစ်တာသွားမပြနဲ့။ ၃။ သူ့အလုပ်ကို စိတ်ဝင်စားမှုပြပေး။ ၄။ သူ့ရဲ့ တုန့်ပြန်မှုပုံစံတွေကိုလေ့လာထား။ဥပမာ စိတ်ဖိဆီးမှုများရင်ဘယ်လိုတုန့်ပြန်လဲ။ ၅။ သူ့ဖက်က ရပ်တည်ပေး။ သူများက သူ့မကောင်းကြောင်းပြောလာရင်နင်လာစမ်း၊ ဒါက ဘယ်လိုဖြစ်တာလဲအစားအရင် ကာကွယ်ပေး။ နောက်ဒီလိုမဖြစ်အောင် ဘယ်လိုလုပ်ကြမလဲတိုင်ပင်။ မနေ့က သာကောတွေကို ဘယ်လိုစီမံမလဲပြောရင်းနဲ့ စဥ်းစားမိတာလေး။ ယောကျာ်းဆိုတဲ့ သတ္တဝါအပေါ်ထားတဲ့ အမြင်လေးတွေကို သေချာပြန်ချိန်ကြည့်ဖို့လိုတယ်။ဘဝဆိုတာ ကိုရီးယားကားမဟုတ်ဘူးလေ။ Phyo Paing @ Derek

အချက်ငါးချက်ပဲလိုတယ်လို့ထင်တယ်။ Read More »

ကိုယ့်ဖောက်သည်ကို နားလည်ဖို့။

မားကတ်တင်းမှာ အရေးအကြီးဆုံးကကိုယ့်ဖောက်သည်ကို နားလည်ဖို့။တိုးတက်ရေးမှာ အရေးအကြီးဆုံးကကိုယ့်ကိုကိုယ် နားလည်ဖို့။ အချစ်ရေးမှာ အရေးကြီးတာ တစ်ဖက်လူကို နားလည်ဖို့။ ဝန်ထမ်းအုပ်ချုပ်ရေးမှာ အရေးကြီးတာကိုယ့်ဝန်ထမ်းတွေကို နားလည်ဖို့။ Phyo Paing @ Derek

ကိုယ့်ဖောက်သည်ကို နားလည်ဖို့။ Read More »

အောင်မြင်တဲ့လုပ်ငန်းတစ်ခုအတွက် အကောင်းဆုံးတစ်ခုရှိမှရမယ်။

စီးပွားရေးရဲ့ အောင်မြင်ရေးဖော်မြူလာကကိုယ်လုပ်တဲ့ လုပ်ငန်းနယ်ပယ်မှာ“အကောင်းဆုံး” ဖြစ်အောင်လုပ်။ အကောင်းဆုံးဆိုတာ ဘာလဲ? စျေးအပေါဆုံးလား၊အမြန်ဆုံးလား၊ အတိကျဆုံးလား၊ဂရုအစိုက်ဆုံးလား၊အခန်းနားဆုံးလား၊ဆရာအကျဆုံးလား၊ ခေတ်အမှီဆုံးလား။ အောင်မြင်တဲ့လုပ်ငန်းတစ်ခုအတွက်အကောင်းဆုံးတစ်ခုရှိမှရမယ်။ #gmc#sapwar

အောင်မြင်တဲ့လုပ်ငန်းတစ်ခုအတွက် အကောင်းဆုံးတစ်ခုရှိမှရမယ်။
Read More »

Sapwar Guerrilla Marketing

ရေခဲသေတ္တာထွင်တဲ့ ကုမ္ပဏီထက်ရေခဲသေတ္တာကို အသုံးချပြီးကုန်ပစ္စည်း၊ ဝန်ဆောင်မှုတွေကိုရောင်းသွားနိုင်တဲ့ ကုမ္ပဏီကရေခဲသေတ္တာထွင်တဲ့ ကုမ္ပဏီထက်ပိုချမ်းသာပြီး အကျိုးကျေးဇူးပိုရတယ်တဲ့။ ဥပမာ Coca Cola ကိုကာကိုလာ။ဒါက Nvidia ရဲ့ တည်ထောင်သူJensen Huang ပြောတာ။ တခါတလေ ကိုယ်ကနည်းပညာကိုထွင်စရာမလိုဘူး။ ဒါကို အသုံးချနိုင်ဖို့ (leverage) လုပ်နိုင်ဖို့ပဲလိုတယ်။ ဒါက Sapwar Guerrilla Marketing (ဆပွားကော်ရဲလား) ရဲ့ အတွေးအခေါ်တစ်ခုဖြစ်တဲ့ နည်းပညာသစ်ကိုသုံး Leverage New Technology ဖြစ်တယ်။ #gmc#sapwar

Sapwar Guerrilla Marketing Read More »

စနစ်ဆိုတာ တိုက်ရိုက်
ကော်ပီကူးလို့မလွယ်ဘူး။

စနစ်ဆိုတာ တိုက်ရိုက်ကော်ပီကူးလို့မလွယ်ဘူး။ ကိုယ်နဲ့ ကိုက်ညီဖို့လိုတယ်။ ကိုယ်နဲ့ လိုက်လျောညီထွေတဲ့စနစ်တစ်ခု ဖန်တီးဖို့ ကိုယ့်ကိုကိုယ် နားလည်ဖို့လိုတယ်။ စွမ်းဆောင်ရည်မြင့်စနစ်တည်ဆောက်ဖို့ကိုယ့်ကိုကိုယ် သေချာနားလည်ပြီလား။ ကိုယ့်လုပ်ငန်းကို စနစ်ချဖို့ကိုယ့်လုပ်ငန်းသဘောတရား၊ကိုယ့်ဝန်ထမ်းတွေကို သေချာနားလည်ပြီလား။ နားမလည်ပဲ လုပ်ရင် မှားမယ် လုပ်ငန်းရှင်တို့။ မှားတာက ပြဿနာမဟုတ်ဘူး။မှားတာကို မှားတယ်လို့လက်မခံတာ၊ပြန်မပြင်တာက ပြဿနာ။ Akyanpay ကိုယ်မပါပဲလည်ပတ်တဲ့ လုပ်ငန်းတွေ တည်ဆောက်ပါ။ #Akyanpay

စနစ်ဆိုတာ တိုက်ရိုက်
ကော်ပီကူးလို့မလွယ်ဘူး။
Read More »

လူတွေအမြဲချစ်တဲ့ ဆရာဒဲရစ်ရဲ့
ဒီနေ့တွေးမိတဲ့ အတွေးတချို့

လူတွေအမြဲချစ်တဲ့ ဆရာဒဲရစ်ရဲ့ဒီနေ့တွေးမိတဲ့ အတွေးတချို့ 😆 ၁။ အရေးကြီးတာ အရင်လုပ်။ ၂။ နည်းလမ်းသိမှ စည်းကမ်းရှိမှာ။ ၃။ ဆွတ်ခူးချင်တဲ့ ရလဒ်ကောင်းထီးနန်းအတွက် စည်းကမ်းလိုတယ်။ ၄။ အတွေးတိမ်ရင် စျေးနှိမ်တာအမြဲခံရလိမ့်မယ်။ ၅။ အချိန်ဖြုန်းတာ တချိန်လောကရဲ့ကြိမ်လုံးစာ မိလိမ့်မယ်။ ၆။ ရှေးထုံးလည်း ပယ်သင့်တာပယ်။ဈေးသုံးလည်း လွယ်သင့်တာလွယ်။ ၇။ အတွေးအခေါ်ဘေးချော်ရင်အရေးပေါ်ပြင်။ ၈။ အချင်းများတာ မစဥ်းစားတတ်လို့။ ၉။ ဒင်္ဂါးက သူတပါးနင်းပြားအောက်လုပ်နေသမျှပွားများလာဖို့ မလွယ်ဘူး။ ၁၀။ လောကကို အရှင်းသားမြင်ဖို့ဦးနှောက်မှာ ရင်းထားမှရမယ်။ ၁၁။ အလုပ်တွေရှုပ်နေတာလား၊အရှုပ်တွေ လုပ်နေတာလား ပြန်ပေးရမယ်။busyness or business လို့လဲ ခေါ်တယ်။ ၁၂။ အရေးမပါတာတွေကို အရာမပေးနဲ့။ Phyo Paing @ Derek drphyopaing

လူတွေအမြဲချစ်တဲ့ ဆရာဒဲရစ်ရဲ့
ဒီနေ့တွေးမိတဲ့ အတွေးတချို့
Read More »

နည်းပညာက ဘဝတွေကို
ပြောင်းလဲ စေနိုင်တယ်

အမြင်သာဆုံးက Appleကွန်ပြူတာရဲ့ M2 ပဲ။ပုံမှန် စာဖတ်တဲ့အခါစာအုပ်လှန်ရတဲ့ အချိန်ကအစပေါင်းများစွာ မြန်သွားတယ်။ နောက် Video တွေ တည်းဖြတ်ပြီးပြန်လည်ထုတ်ယူတဲ့အခါအဆပေါင်းများစွာ မြန်သွားတယ်။ နောက် notion တို့လိုမှတ်စုမှတ်တာတောင် အတွေးအခေါ်ကောင်းကောင်းနဲ့ ဖန်တီးထားတဲ့နည်းပညာ ကုန်ပစ္စည်းတွေ။ နောက် OpenAI က Chatgpt နဲ့Anthropic က ထုတ်တဲ့ Claude AI တွေ၊Canva တို့လို နည်းပညာကျွမ်းကျင်မှုတွေအများကြီးမလိုပဲနဲ့ အသုံးပြုလို့ရတဲ့ဒီဇိုင်းအတွက် နည်းပညာထုတ်ကုန်တွေ။Tik Tok ရဲ့ ပင်မကုမ္ပဏီ Bytedance ကထုတ်တဲ့Cupcut ဗီဒီယိုတည်းဖြတ်ရေးအတွက် ဆော့ဝဲ။​ အတွေးတွေ ဖြန့်ကျက်တွေးနိုင်ဖို့Mindmeister တို့လို Mind map.နောက် လုပ်ငန်းစဥ်ဖန်တီးတဲ့နေရာသုံးတဲ့Lucid Spark တို့၊ Lucid Chart တို့လို။ iPad မှာဆို Endless Note တို့လိုအတားအဆီးမရှိ

နည်းပညာက ဘဝတွေကို
ပြောင်းလဲ စေနိုင်တယ်
Read More »

နေသလိုဖြစ်တဲ့ ဘဝမှာ
ဖြစ်သလိုမနေပါနဲ့

ပထမစာအုပ်ထုတ်တော့ဟိုးအရင်မှတ်စုရေးထားတာဆိုတော့အင်္ဂလိပ်လိုတွေ နည်းနည်းများတယ်။ ဒီတစ်ခေါက်“နေသလိုဖြစ်တဲ့ ဘဝမှာဖြစ်သလိုမနေပါနဲ့” ကိုမြန်မာလိုချည်းအကုန်လုပ်ထားတယ်။ Phyo Paing @ Derek

နေသလိုဖြစ်တဲ့ ဘဝမှာ
ဖြစ်သလိုမနေပါနဲ့
Read More »