Dr. Phyo Paing

https://yec.company

သင်ဟာသင့်အတွေးအခေါ်ရဲ့ရလဒ်ဖြစ်တယ်။

Leave a Comment / Thinking /

လူအများစုရဲ့အတွေးဟာ သူနေထိုင်တဲ့ပတ်ဝန်းကျင်နဲ့ Equal ဖြစ်ကြတယ်။ ဒါပေမယ့် လောကမှာတကယ့်အောင်မြင်တဲ့ visionary leaders တွေဖြစ်တဲ့ ဂန္ဒီ၊ မာတင်လူသာကင်း၊ အစရှိသူတို့ရဲ့ အတွေးအခေါ်ဟာ လက်ရှိပတ်ဝန်းကျင်အခြေအနေထက်မြင့်မားကြတယ်။ လက်ရှိပတ်ဝန်းကျင်၊ နေ့စဉ်အတွေ့အကြုံတွေထက်ကြီးမားကောင်းမွန်တဲ့အပြောင်းအလည်းတွေလုပ်ဖို့ သင်ယူမှုလိုပါတယ်။ သင်ယူမှုအသစ်ရှိလာတဲ့အခါ အတွေးအခေါ်အသစ်ဖြစ်လာတယ်။ အတွေးအခေါ်အသစ်ကြောင့်လူတွေပြောင်းလည်းလာတယ်။ Phyo Paing @ Derek

သင်ဟာသင့်အတွေးအခေါ်ရဲ့ရလဒ်ဖြစ်တယ်။ Read More »

Dropbox

Leave a Comment / ToeTet /

User innovation တွေ ခေတ်စားလာတယ်။ User တွေရဲ့ ပြသနာကို User တွေထက် ဘယ်သူမှ ပို မသိဘူး။ Producer တွေ ရဲ့ market research တွေ အပါဝင်ပေါ့။ Drew Houston ဆိုတဲ့ MIT ကျောင်းသားတစ်ယောက် ခရီးထွက်တော့ Memory stick ကျန်ခဲ့တယ်။ Data တွေ အတွက် အခက်ခဲဖြစ်တယ်။ ဒီနောက် Dropbox ဆိုတဲ့ cloud storage software တစ်ခုဖြစ်လာတယ်။ ခုဆို Market valuation 10 billion ရှိနေပြီ။ နောက် Example တစ်ခုက GoPro. Nick Woodman က ရေလွှာ လျှောစီးနှစ်သက်တဲ့သူတစ်ယောက်ဖြစ်ပြီး Stunt

Dropbox Read More »

ပိုမိုထိရောက်တဲ့ရည်မှန်းချက်ပန်းတိုင်ချမှတ်ခြင်း အဆင့်ကိုးဆင့်

Leave a Comment / goal /

2012 ဒီနေ့လို သင်္ကြန်အပြီးမှာ ကျွန်တော့်ဘဝရဲ.ကြီးမားတဲ.အဆုံးအဖြတ်ကိုချရတယ်။ ဆေးခန်းဖွင်.ပြီးဆေးကုမှာလား ကျွန်တော်စိတ်ပါဝင်စားတဲ့ လူတွေနဲ. စီးပွားရေးလုပ်ငန်းတွေရဲ. အလားအလာတွေတိုးတက်အောင်ကူညီမှာလား ဆိုတဲ. ရွေးချယ်ရန်နှစ်ခုထဲက တစ်ခုကို ပြတ်ပြတ်သားသားရွေးချယ်ရမှာဖြစ်တယ်။ ကျွန်တော်တို့ အားလုံးဘဝမှာ ဒီလို ရွေးချယ်မှုနဲ. တစ်သက်မှာကြိမ်ဖန်မနည်းကြုံတွေ.ကြရတတ်ပါတယ်။ ဒါကြောင့် Goal Setting ရည်မှန်းချက်ပန်းတိုင်ချမှတ်ချင်းနဲ.ပတ်သက်လို. ကျွန်တော် 2012 က experience လေး share ပေးပါမယ်။ အားလုံးအတွက် တခုခု လေးရသွားမယ်လို. ထင်ပါတယ်။ ပိုမိုအကျိုးရှိအောင် တစ်ဆင့် ချင်းစီကိုသေချာစဉ်းစားပြီးရေးချသွားဖို. အကြံပေးလိုပါတယ်။ ==========================================ဆုံးဖြတ်ချက်တွေဟာ ကြီးမားတဲ့ဘဝအပြောင်းအလဲတွေကို ဖြစ်စေပါတယ်။ ========================================== ရည်မှန်းချက်ချမှတ်ဖို့အဆင့်ကိုးဆင်. (ပုံမှန်ကြာမြင့်ချိန် တစ်နာရီ) 1. သင့်ဘဝမှာ သင့်ကိုယ်သင်ဂုဏ်ယူရတဲ့ အကောင်းအထည်ဖော်နိုင်ခဲ့တဲ့ အရာငါးခုကို ချရေးပါ။ လူမှန်းသိတတ်စအရွယ်မှ လက်ရှိထိ မိမိဂုဏ်ယူရတဲ့ လုပ်ဆောင်ခဲ့တဲ့အရာငါးခုနဲ့ ရည်မှန်းချက်ပန်းတိုင်ချမှတ်ခြင်းကို

ပိုမိုထိရောက်တဲ့ရည်မှန်းချက်ပန်းတိုင်ချမှတ်ခြင်း အဆင့်ကိုးဆင့် Read More »

နှစ်သစ်မှာ အပြောင်းအလဲစဖို.

Leave a Comment / Change /

နေ.စဉ်ဂါထာလို ကိုယ်.ကိုကိုယ်ပြောနေတဲ.စကားကို ပြင်ရမယ်။ ကိုယ်ဖြစ်ချင်တဲ. ဘဝကို လက်ရှိဖြစ်နေသကဲ.သို.ရေးပြီးနေ.စဉ်စိတ်ထဲကစ ရွက်ဆိုရမည်။ ဥပမာ တစ်လဝင်ငွေဆယ်သိန်းဝင်ချင်တယ်ဆိုတာထက် ငါတစ်လဆယ်သိန်းဝင်နေပြီဆိုပြီးရေးမည်။ Affirmation ထပ်ခါထပ်ခါ စိတ်ထဲကရွက်ဆိုရမည်။ ရွက်ဆိုရာမှာ ခေါင်းထဲပုံပေါ်ရမည်။ ခံစားချက်ပါရမည်။ ဖြစ်နေသကဲ.သို. As if နေထိုင်ရမည်။မဆိုတဲ.စကားတွေမသုံးရ၊ မသိစိတ်သည် မသိ။ဥပမာ ငါမဆင်းရဲချင်ဘူး။ အမည်းရောင်ကို မတွေးနဲ.။အလွယ်ကူဆုံးရွက်ဆိုနိုင်တာကတော. Everyday in every aspect I am getting better and better.နေ.စဉ်နေ.တိုင်းငါသည် ပိုပိုပြီးကောင်းသထက်ကောင်းလာနေပြီ။ Phyo Paing @ Derek

နှစ်သစ်မှာ အပြောင်းအလဲစဖို. Read More »

လိုချင်တဲ့ဘဝကို ဖန်တီးခြင်းအနုပညာ

Leave a Comment / Change /

လူတွေဟာ မွေးကတည်းပတ်ဝန်းကျင်ရဲ.ထုဆစ်ခြင်းအရ အကြောက်တရားများနှင့် ရှင်သန်ခဲ့ရတယ်။ စာမေးပွဲကျမှာကြောက်တယ်။ Assignment မပြီးမှာကြောက်တယ်။ ဘွဲ.မရမှာကြောက်တယ်။ ဆင်းရဲမှာကြောက်တယ်။ လူတောမတိုးမှာကြောက်တယ်။ Boss က ဆူမှာကြောက်တယ်။ စီးပွားရေးလုပ်ဆောင်ရာမှာ မအောင်မြင်မှာကြောက်တယ်။ ကြီးလာတော့ ရှုံးမှာကြောက်တယ်။ မျက်နှာပျက်မှာကြောက်တယ်။ မွေးကတည်းက ကမ္ဘာကြီးကိုက အကြောက်တရားတွေနဲ. ကျွန်တော်တို့ လူသားတွေကို ထိန်းချုပ်ထားတယ်။ တစ်သက်မှာလူတစ်ခါလာဖြစ်တာ ရက်ပေါင်း သုံးသောင်းလောက်နေရတာ။ အသက်နှစ်ဆယ့်ငါးကျော်ရင် သုံးပုံတစ်ပုံကုန်ပြီ။ အကြောက်တရားတွေနဲ့ နေမှာလား ကိုယ့် ကိုကိုယ်မေးမိတယ်။ ဘဝရဲ.အနှစ်သာရကဘာလည်း? ဘောင်ခတ်ထားတဲ့အကြောက်တရားတွေ ကင်းဖို့လိုတယ်။ Phyo Paing @ Derek

လိုချင်တဲ့ဘဝကို ဖန်တီးခြင်းအနုပညာ Read More »

Growth-Hacking

Leave a Comment / ToeTet /

1. ကြီးထွားလာမည်. စျေးကွက် (Growing Market)နောက် သုံးလေးငါးနှစ်အတွင်းမှာ Growing ဖြစ်လာနိုင်တဲ.စေျးကွက်ကို ရှာပါ။ ဘယ်ကနေကြည်.မလည်းမေးရင် PESTLE လုပ်ပါ။ အလွယ်ကူအရိုးရှင်းဆုံးနဲ.အရှုပ်ဆုံးဖြစ်ပါတယ်။ PEST Analysis ရဲ.အရှည်ကတော. အနာဂတ်မှာဖြစ်မည်. နိုင်ငံရေး၊ စီးပွားရေး၊ လူမှုရေးနှင်. နည်းပညာ အပြောင်းအလည်းတွေကို လေ.လာတာဖြစ်ပါတယ်။ ကျွန်တော်တို. DBM (Diploma in Business & Management) အတန်းတွေမှာတော. အနောက်ဖြစ်ခဲ.တဲ.ငါးနှစ်၊ လက်ရှိအခြေအနေပေါ်မူတည်ပြီး နောက်အနာဂတ်ငါးနှစ်အတွက် Assignment လုပ်ကြပါတယ်။ လက်ရှိမှာ ကွန်ပြူတာအခြေခံသင်တန်းဖွင်.တာနဲ. အသေးစားနဲ.အလတ်စားသင်တန်းတွေကို စီမံခန်.ခွဲမှု ပေးတာ ဒုတိယတစ်ခုက ကြီးထွားဖို.ပိုမြန်မယ်ဆိုတာ လူတိုင်းသိပါတယ်။ ပြောချင်တာက လက်ရှိအခြေအနေထက် နောက်သုံးလေးငါးနှစ်အတွက် ကြိုတင်ပြင်ဆင်ပါ။ အရင်းအနှီးများများစားစားမရှိရင် မိမိကိုယ်တိုင် Skill ကို Training တွေတက်၊ စာအုပ်တွေဖတ်ပြီး

Growth-Hacking Read More »

The one thing

Leave a Comment / Professional /

စိုင်းစိုင်း birthday အကြောင်းဖတ်ရတယ်။ သူအောင်မြင်တယ်။ စာတွေရေးတယ်။ producer လုပ်တယ်။ သရုပ်ဆောင်တယ်။ ဒါရိုက်တာလုပ်တယ်။ ဒါပေမယ့် သူ့ကို အောင်မြင်စေတာ music။ Halo effect က တခြားအရာတွေကို ကူးဆက်သွားတယ်။ Google အရမ်းအောင်မြင်တယ်။ product တွေအများကြီးထုတ်တယ်။ နာမည်ကို Alphabet Inc ပြောင်းတယ်။ Parent company Alphabet အောက်မှာ အဓိက အကျဆုံး one thing က Google။ Google ရဲ့ အောင်မြင်ရတဲ့ one thing က Google search engine. Apple အရမ်းအောင်မြင်တယ်။ iPhone, iPad, Mac, iPod, Apple Watch အများကြီးထုတ်တယ်။ အဓိက

The one thing Read More »

Gap betwee Dream and Reality

Leave a Comment / Dream /

တစ်ပတ်လောက်က ဆရာဝန်မလေးတစ်ယောက်ကိုတွေ.တယ်။ အောင်မြင်မှုနဲ. ပတ်သက်တဲ. သူ.ရဲ. Definition ကို မေးကြည်.တယ်။ အဖြေက ကိုယ်နဲ. အသက်တူ ရွယ်တူတွေ ရောက်နေတဲ. average level ထက် သာလွန်သာကို သူမက အောင်မြင်မှုလို.ဆိုတယ်။ ဘွဲ.တွေပိုရမယ်။ ဝင်ငွေပိုကောင်းမယ်။ လူတွေပိုလေးစားမယ်။ ဒါဆို အောင်မြင်မှု ဆိုတာကြီးက ရိုးရှင်းလွန်းတာပေါ.။ Success ဆိုတာ very personal ဖြစ်တယ်လို.ထင်တယ်။ Definition အရလိုချင်တာရတာရအောင် လုပ်နိုင်တာ အောင်မြင်မှု ပေါ.။ လိုချင်တာရဖို.ဆို ကိုယ်ဘာလိုချင်လည်း ဆိုတာသိဖို. လိုလာတယ်။ ဒီတော. goal setting ဆိုတာလိုလာတယ်။ Dream နဲ. Reality ကြားမှာ Action လိုမယ်။ Massive action ( ပြင်းထန်တဲ. လုပ်ရှားမှုတွေ)

Gap betwee Dream and Reality
 Read More »

ပြောင်လို့ရတာနဲ့ ပြောင်းလို့မရတာ

Leave a Comment / Strategy /

မဟာဗျူဟာတွေ လုပ်ဆောင်ပုံတွေ Plan တွေကြိုက်သလောက်ပြောင်းလို.ရပေမယ်. ……..ရည်ရွယ်ချက်ကိုတော့မပြောင်းသင့ဘူး။ ဥပမာ တစ်နှစ်အတွင်း သိန်း ၁၀၀ ရှာချင်တယ်ဆို ဒီရှာချင်တဲ. ရည်ရွယ်ချက်ကို မပြောင်းသင့်ဘူး။ ဒီရည်ရွယ်ချက်သွားဖို့ လမ်းကြောင်းတွေကို တော့ လိုသလို ပြောင်းလို.ရတယ်။ မအောင်မြင်ရင် နောက်နည်းလမ်းတစ်ခု ပြန်ရှာလို့ရတယ်။ မရမချင်း လမ်းကြောင်းပြင် ပြန်လည်လုပ်ဆောင်လို့ရတယ်။ ဒီထက်တစ်ဆင့် ပြန်မြင့်ရင် Mission ပေါ့။ ကိုယ်က သူတပါးအတွက် ဘာလုပ်ပေးမှာလည်း ဆိုတဲ့ Mission. ဥပမာ Google စလုပ်တဲ. သူတွေအနေနဲ. ကမ္ဘာပေါ်မှာ ရှိတဲ့ သတင်းအချက်အလက်တွေ စုစည်းပြီး လူတိုင်းအခမဲ့ သုံးလို့ရအောင်လုပ်ပေးမယ်။ ဒီ သမိုင်းပေးတာဝန်လို့ ခံယူထားတဲ့ Mission ကို အကောင်ထည်ဖော်ရင်း Billionaire တွေဖြစ်လာကြတယ်။ Jack Ma …..SME အသေးနဲ.အလတ်စား

ပြောင်လို့ရတာနဲ့ ပြောင်းလို့မရတာ Read More »