နောက်ဆယ်နှစ်နေရင်
ကျွန်တော်လုပ်နေမယ့်အလုပ်က
knowledge engineer ဖြစ်နေလိမ့်မယ်။
အဲ့အချိန် Life and Business Coach တွေပျောက်သွားလိမ့်မယ်။ ဘာကြောင့်လဲဆိုတော့ AI က ပိုကောင်းတဲ့ မေးခွန်းတွေမေးတတ်လာမယ်။ဘာပြီးဘာမေးမယ်ဆိုတာလူထက် ပိုကောင်းလာလိမ့်မယ်။Affective AI ကလဲ နောက်ဆယ်နှစ်ဆို ဒီထက်အများကြီးပိုကောင်းလာမှာဖြစ်တဲ့အတွက်လူတွေရဲ့ စိတ်ခံစားမှုကို လူတွေထက် ပိုနားလည်လာနိုင်မယ်။ နှစ်သိမ့်ဆွေးနွေးတဲ့သူတွေ counseling ကတော့ ကျန်နေအုံးမယ်။ဘာကြောင့်လဲဆိုတော့ လူတွေရဲ့ခံစားချက်ကို ခံစားပေးတတ်တဲ့အတွက်အနာဂတ် အလုပ်အကိုင်နာမည်က Empathizers ဆိုပြီးဖြစ်လာမယ်တဲ့။ အဲ့တော့ Coach တွေက ဘာတွေလုပ်လို့ရမလဲ။Knowledge Engineer တွေဖြစ်လာမယ်။ကိုယ်လုပ်နေတဲ့ coaching နဲ့ ပတ်သက်တဲ့အသိပညာ၊ အတတ်ပညာ၊ ဒေတာ၊အတွေ့အကြုံတွေကိုmodel တည်ဆောက်ပြီး စနစ်ကျ structure ကျအောင် AI ကို သင်ကြားပြသ train ပေးရမယ်။ အဲ့အခါ ကိုယ့် clients ရဲ့ ပြဿနာကို ကိုယ်မလိုပဲ ကိုယ့် […]
နောက်ဆယ်နှစ်နေရင်
ကျွန်တော်လုပ်နေမယ့်အလုပ်က
knowledge engineer ဖြစ်နေလိမ့်မယ်။ Read More »