မှန်ထဲမှာကြည့်တိုင်း မြင်နေတဲ့ကိုယ်ကဒီနေ့ကိုယ်ပဲ။မျက်စိမှိတ်ထားပြီးကိုယ့်ကိုကိုယ်ပုံဖော်ကြည့်။အဲ့ဒါက အနာဂတ်ကိုယ်ဖြစ်နိုင်တယ်။ အနာဂတ်ကို စဉ်းစားကြည့်ရင်ဘယ်တွေမြင်လဲ၊ဘာတွေကြားလဲ၊ဘယ်လိုခံစားရသလဲ၊မြင်ယောင်ကြည့်၊ကြားယောင်ကြည့်၊ခံစားကြည့်ကြည့်။ Phyo Paing @ Derek
ဒီတစ်နှစ်လုံးမှာ ကိုယ့်ကိုအကြီးအကျယ် အလင်းပွင့်စေတဲ့စာအုပ်ကောင်းတွေအများကြီးရှိတယ်။ဒီတစ်ပတ်ထဲမှာဆိုရင်တော့The Future of The Professions ပဲ။Oxford တက္ကသိုလ်ကထုတ်ဝေပြီးစာရေးဆရာကတော့သားအဖနှစ်ယောက်ဖြစ်တဲ့Daniel Susskind နဲ့Richard Susskind ပဲ။ Note ထုတ်ထားတာလဲဒီ Page မှာ တင်ထားပေးဖူးတယ်။ Phyo Paing @ Derek
အဲ့အချိန် Life and Business Coach တွေပျောက်သွားလိမ့်မယ်။ ဘာကြောင့်လဲဆိုတော့ AI က ပိုကောင်းတဲ့ မေးခွန်းတွေမေးတတ်လာမယ်။ဘာပြီးဘာမေးမယ်ဆိုတာလူထက် ပိုကောင်းလာလိမ့်မယ်။Affective AI ကလဲ နောက်ဆယ်နှစ်ဆို ဒီထက်အများကြီးပိုကောင်းလာမှာဖြစ်တဲ့အတွက်လူတွေရဲ့ စိတ်ခံစားမှုကို လူတွေထက် ပိုနားလည်လာနိုင်မယ်။ နှစ်သိမ့်ဆွေးနွေးတဲ့သူတွေ counseling ကတော့ ကျန်နေအုံးမယ်။ဘာကြောင့်လဲဆိုတော့ လူတွေရဲ့ခံစားချက်ကို ခံစားပေးတတ်တဲ့အတွက်အနာဂတ် အလုပ်အကိုင်နာမည်က Empathizers ဆိုပြီးဖြစ်လာမယ်တဲ့။ အဲ့တော့ Coach တွေက ဘာတွေလုပ်လို့ရမလဲ။Knowledge Engineer တွေဖြစ်လာမယ်။ကိုယ်လုပ်နေတဲ့ coaching နဲ့ ပတ်သက်တဲ့အသိပညာ၊ အတတ်ပညာ၊ ဒေတာ၊အတွေ့အကြုံတွေကိုmodel တည်ဆောက်ပြီး စနစ်ကျ structure ကျအောင် AI ကို သင်ကြားပြသ train ပေးရမယ်။ အဲ့အခါ ကိုယ့် clients ရဲ့ ပြဿနာကို ကိုယ်မလိုပဲ ကိုယ့်
နောက်ဆယ်နှစ်နေရင်
ကျွန်တော်လုပ်နေမယ့်အလုပ်က
knowledge engineer ဖြစ်နေလိမ့်မယ်။ Read More »
ကော်ဖီစက်တွေပေါ်လာတော့ကော်ဖီဖျော်တဲ့ အနုပညာလိုသတ်မှတ်တဲ့ကျွမ်းကျင်မှုကို စက်တွေကအစားထိုးသွားတယ်။ခလုတ်နှိပ်ဖို့လောက်ပဲ လိုသွားတယ်။ ကားတွေက လူတွေထက် ပိုမြန်ပေမယ့်လူတွေရဲ့ ပြေးနိုင်စွမ်းကို အံ့အားသင့်နေကြတုန်း။စက်ရုပ်တွေ ကဗျာတွေရေး၊စာတွေရေး၊ ပုံတွေဆွဲနိုင်လာတယ်။ဒါပေမယ့် လူတွေအသွေးအသားနဲ့ခံစားချက်တွေရဲ့ဖန်တီးမှုတွေကိုလူတွေက တန်ဖိုးထားနေကြအုံးမယ်လို့ဆိုတယ်။ ဒီ Profession တွေဘာလို့ပေါ်လာလဲ။ ပြဿနာဖြေရှင်းဖို့ဖြစ်တယ်။ ဆရာဝန်က ဘာပြဿနာကိုဖြေရှင်းသလဲ။ ကျန်းမာရေးပြဿနာကိုဖြေရှင်းဖို့အတွက်ကုသရေးအတွက်ဆို သူ့ထက်ပိုကောင်းတဲ့ အဖြေ solution က ဘာဖြစ်မလဲ။ရှေ့နေဆိုရင်ကော်။ ကျွန်တော်တို့က ပြဿနာဖြေရှင်းမှုထက်Knowledge အသိပညာ domain ထဲမှာပိတ်မိနေတတ်တယ်။ဒါကို hole in the wall query လို့ခေါ်တယ်။ Professional နဲ့ သာမာန်လူကွာခြားချက် လေးခုရှိတယ်။၁။ ပညာရပ်ဆိုင်ရာ အသိပညာ၂။ လေ့ကျင့်မှုဆိုင်ရာ ဖြတ်သန်းမှုလက်မှတ်၃။ လုပ်ဆောင်နိုင်မှု လိုင်စင်၄။ တန်ဖိုးထားမှုဆရာဝန်၊ အင်ဂျင်နေရာ၊ ရှေ့နေ၊ etc.ဒီ ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်တွေအနေနဲ့အေအိုင်ခေတ်မှာအကြီးအကျယ်အပြောင်းအလဲဖြစ်တော့မယ်တဲ့။ ဒီ Profession တွေအနေနဲ့ ၁။
မသေရင်တော့ ရှင်နေမယ်။ရှင်သန်မှုတစ်ခုမှာတိုးတက်မှုနဲ့ ဆုတ်ယုတ်မှုရှိတယ်။သုခနဲ့ ဒုက္ခရှိတယ်။အဲ့လို ဆန့်ကျင်ဖက်တွေရှိမယ်။ ဘဝခရီးသွားတဲ့အခါ ဂိတ်ဆုံးကတော့“သေခြင်းတရား”ပဲ။လူတွေက တစ်ခါပဲသေပြီးနေ့တိုင်းနေနေရတယ်။ နေတဲ့နေ့တိုင်းမှာ မဖြစ်မနေလုပ်နေရတာ“တွေးတောခြင်း”ပဲ။ ဒီတော့ အတွေးရဲ့ အရည်အသွေးမကောင်းရင်ဘဝရဲ့ အရည်အသွေးလဲ မကောင်းဘူး။ ဒီအတွေးရဲ့ အရည်အသွေးကောင်းဖို့စိတ်ရဲ့ ကျက်စားရာရှိရမယ်။ စတီဗင်ဟော့ကင်းအနေနဲ့amyotrophic lateral sclerosis (ALS) ရောဂါကြောင့်လမ်းမလျှောက်နိုင်ပဲ ဘဝကိုဖြတ်သန်းရပေမယ့်အထာကျကျပဲ Theoretical physics ကိုလေ့လာပြီး ပညာရပ်ပိုင်းမှာအများကြီးအထောက်အကူပြုသွားတယ်။ ကိုယ့်ရဲ့ အတွေးရဲ့ အရည်အသွေးကောင်းဖို့၁။ တွေ့တဲ့လူတွေအရေးကြီးတယ်။၂။ ဖတ်တဲ့စာအုပ်အရေးကြီးတယ်။၃။ ကိုယ့်ရဲ့ ရည်မှန်းချက်ပန်းတိုင်အရေးကြီးတယ်။၄။ ကိုယ့်ကိုကိုယ် နားလည်ဖို့အရေးကြီးတယ်။၅။ အတွေးတွေကို သတိနဲ့ ထိန်းကြောင်းနိုင်ဖို့အရေးကြီးတယ်။ အတွေးတွေကို ထိန်းကျောင်းနိုင်ရင်ခံစားချက်တွေကို ထိန်းကျောင်းနိုင်တယ်။ခံစားချက်တွေကို ထိန်းကျောင်းနိုင်ရင်လုပ်ရပ်တွေကို ထိန်းကျောင်းနိုင်တယ်။ ရှင်သန်ခြင်းဖြစ်စဥ်မှာအတွေးတွေက အခရာကျတယ်။ Phyo Paing @ Derek
ဘဝဆိုတာ မွေးဖွားခြင်းနဲ့
သေဆုံးမှုခြားက ရှင်သန်ခြင်းဖြစ်စဥ်ပဲ Read More »
နေ့စဥ် “သေချာ” ဖန်တီးနေဖို့လိုတယ်။ မနက်ဖြန်မှာဖြစ်လာမည့် “ကိုယ်” လောက်ရင်ခုန်စရာများများစားစား သိပ်မရှိဘူး။ Phyo Paing @ Derek
လူမျိုးတစ်မျိုးမှာ တူညီတဲ့အိမ်မက်တွေ၊ခံယူချက်တွေနဲ့ ကိုယ့်လူမျိုးကိုချစ်ဖို့ငါတို့အနာဂတ်ကလေးငယ်တွေအတွက်ဆိုတဲ့စိတ်လိုတယ်။ နောက်ဘဝထက်နောက်မျိုးဆက်အရေးကြီးတယ် ဆိုတဲ့ စိတ်လေးထားတတ်ဖို့လိုတယ်လို့မြင်တယ်။ မသေခင်တော့ ငါမြန်မာကဆိုပြီးဂုဏ်ယူပြီးပြောကြည့်ချင်သေးတယ်။ Phyo Paing @ Derek
နောက်ဘဝထက်
နောက်မျိုးဆက်အရေးကြီးတယ် ဆိုတဲ့
စိတ်လေးထားတတ်ဖို့လိုတယ်လို့မြင်တယ်။ Read More »
ကိုယ့်ကို ကန့်သတ်ထားတာကိုယ့်ရဲ့ အတွေးအခေါ်ပဲဆိုတာမှန်တယ်။အရေးကြီးတာ ဘဝပြဿနာတွေကိုကိုယ်ဘယ်လောက်မြန်မြန်နဲ့အထာကျကျ၊ ဥာဏ်ရှိရှိ ဖြေရှင်းကျော်လွှားခဲ့လဲ။နေ့စဥ် ကိုယ့်ကို ဘယ်လိုလူဖြစ်အောင်ကြိုးစားအားထုတ်နေလဲဆိုတာပဲ။ကိုယ်လိုချင်တာရတယ်ဆိုတာထက်ထိုက်တန်တာကိုပဲ ရတတ်ကြတယ်။ Phyo Paing @ Derek
ကိုယ်နဲ့အနီးစပ်ဆုံးသူတွေကိုဂရုစိုက်ပြီးမှ အတွင်းစည်းInner circle ထဲဝင်တာလက်ခံဖို့လိုတယ်။ကိုယ်နဲ့အနီးဆုံးလူတွေကကိုယ့်ရဲ့ အတွေး၊ ခံစားချက်၊စွမ်းအင်နဲ့ ဆုံးဖြတ်ချက်တွေအပေါ်သက်ရောက်မှုရှိတယ်။ Phyo Paing @ Derek
၁။ လူတွေအပေါ်မျှော်လင့်ချက်တွေအများကြီးမထားနဲ့။ (expectations) ၂။ ပျော်ဖို့ တခြားသူတွေရဲ့ ခွင့်ပြုချက်တွေတောင်းခံမနေနဲ့။ (approval) ၃။ အတိတ်မှာဖြစ်ခဲ့တာတွေထားခဲ့တော့။အတိတ်ဆိုတာ အနာဂတ်နဲ့မတူဘူး။ (The past ≠ The future) ၄။ ကိုယ့်ဘဝနဲ့ ကိုယ်၊ကိုယ့်ရဲ့ဖြစ်တည်မှုကို လက်ခံဖို့ သတ္တိရှိ။ (The courage to be myself) ၅။ သူများနဲ့ နှိုင်းယှဥ်ပြီးစိတ်မညစ်နဲ့။ (competition) ၆။ ကယ်တင်ရှင်ကြီးမလုပ်ချင်နဲ့။လူတိုင်း သူ့ဘဝသူ ကယ်တင်နိုင်တဲ့အသိဥာဏ်ရှိတယ်ဆိုတာ နားလည်ထား။ (Savior) ၇။ ကိုယ်နေထိုင်တဲ့ပတ်ဝန်းကျင်ကိုတစ်ခုခု ပြန်အကျိုးပြု (community feeling) ၈။ ကိုယ့်ရဲ့ သမိုင်းပေးတာဝန်ကိုယ်သိ (life task)ကိုယ်တစ်ယောက်ထဲ အကုန်လုပ်မရဘူး။ဖျားရင်ဆရာဝန်ဆီသွားရမယ်။အမှုဖြစ်ရင် ရှေ့နေ။အိမ်ဆောက်ရင် အင်ဂျင်နီယာ။ကိုယ့်ရဲ့ တာဝန်ကိုယ်သိ။ ၉။ လူတွေကို နားလည်အောင်ကြိုးစား (understanding) ၁၀။
