တိုးတက်မှုမရှိတဲ့လုပ်ငန်းရေရှည်ရှင်သန်ကြီးထွားဖို့ မလွယ်ကူဘူး။ဒါကြောင့် ဝန်ထမ်းတိုင်းတိုးတက်လိုစိတ်ရှိပြီးအမြဲ လေ့လာနေဖို့လိုတယ်။ Learning Organization ဖြစ်ဖို့လိုတယ်။ဝန်ထမ်းဘယ်နှစ်ယောက်ပဲရှိရှိဒီအချက်အရေးကြီးတယ်။ ခိုင်းတာတောင် သေချာမလုပ်နိုင်တဲ့ဝန်ထမ်းခန့်ထားရင် လေ့လာဖို့ဆိုတာ ပိုဝေးနေနိုင်တယ်။ Akyanpayကိုယ်မပါပဲလည်ပတ်တဲ့ လုပ်ငန်းတွေ တည်ဆောက်ပါ။ #akyanpay
ကိုယ့်ကို motivation ပေးတဲ့စကားလုံးက ဘာများဖြစ်မလဲ။ ၂၀၁၆ တုန်းက YouTube မှာvideo တစ်ခုတက်လာတယ်။Landmark forum က Tedtalk မှာပြောထားတဲ့ နာမည်သိပ်မကြီးတဲ့video တစ်ခု။ အဲ့ဒီထဲမှာ သူကမေးခွန်းတစ်ခုမေးတယ်။ခင်ဗျာငယ်ငယ်က ထမင်းမေ့ဟင်းမေ့နဲ့အလုပ်ထဲ စျာန်ဝင်တဲ့အချိန်တစ်ခုကဘာများဖြစ်မလဲတဲ့။ ဒီကနေ dream source ကိုရှာလို့ရတယ်တဲ့။ ကိုယ်လဲ ကိုယ့်ကိုကိုယ်ပြန်မေးတော့၇ တန်းမှာ စက်ဘီးမှာ ဒိုင်နမိုတပ်ပြီးမီးသီးတွေကို spoke တိုင်မှာလှည်အောင်စမ်းသပ်ပြီး ၇ ရက်တိတိ အိမ်တွင်းအောင်းခဲ့တာ သတိရတယ်။ အဲ့တုန်းက အင်တာနက်ဆိုတာမရှိမေးရမည့်သူမရှိတော့ တော်တော်ခေါင်းစားခဲ့ရတယ်။ အဲ့ကနေ ကိုယ့်ရဲ့ “dream source” ကိုရှာတဲ့အခါ ”စမ်းသပ်မှု” ဆိုတဲ့စကားလုံးကို သွားတွေ့တယ်။ ဒီ experiment လုပ်တယ်ဆိုတဲ့စကားလုံးနဲ့ motivation ယူပြီးအလုပ်တွေအကုန်လုပ်သွားတယ်။ဥပမာ အလုပ်ထွက်ပြီး ကိုယ်တိုင်လုပ်ငန်းစမ်းသပ်မှုလေးကို လုပ်မယ်။ လူရှေ့သူရှေ့မှာ စကားထွက်ပြောတဲ့Experiment
လုပ်ငန်းတွေစနစ်ချတဲ့အခါအောင်မြင်သင့်သလောက် မအောင်မြင်တဲ့အကြောင်းက“အားနာတတ်တာ”ပဲ။ “No” လို့ပြောရမှာ မကြောက်ပါနဲ့။ Akyanpayကိုယ်မပါပဲလည်ပတ်တဲ့ လုပ်ငန်းတွေ တည်ဆောက်ပါ။
နိုင်ရင်သိမ်း။မနိုင်ရင်ငြိ။မသေချာရင် စောင့်။ ကိုယ်တကယ်ဖြစ်ချင်တာမပြောနဲ့။စိတ်ရှည်ရှည်ထား။အမှတ်သည်းခြေရှိ။လွယ်လွယ်မမေ့နဲ့။ဒူပေ ဒါပေခံ။အပြုံးမပျက်ရှေ့ဆက်။ ကိုယ့်အလှည့်မရောက်သေးလို့ဒေါသနဲ့ စိတ်မရှည်တာမပြနဲ့။မဟာတံတိုင်းက တစ်ရက်နဲ့ပြီးတာမှ မဟုတ်တာ။ ဒါက တရုတ်အများစုရဲ့philosophy ပဲ။ Phyo Paing @ Derek
ခေါင်းငုံ့နေတိုင်း မသိဘူးဆိုပြီးကျော်မယ်ခွမယ် သွားမလုပ်နဲ့။အဲ့လိုလူတွေက သူ့အလှည့်ရောက်အောင်စောင့်နေတာလဲ ဖြစ်နိုင်တယ်။ကိုယ်ကနည်းနည်း အဆင်ပြေလို့စမာန်တက်မယ် မကြံလိုက်နဲ့။အားလုံးကို စိတ်ရင်းအမှန်နဲ့ဆက်ဆံပါ။ Phyo Paing @ Derek
အမှန်တရားကို နတ်ကမစောင့်တာလား။အမှန်တရားစောင့်နတ်မရှိတာလား။နတ်ပဲ တကယ် မရှိတာလား။ဒါမှမဟုတ် မှန်တယ်၊ မှားတယ်ဆိုတာကြည့်သူအပေါ်ပဲ မူတည်တာလား။ အဲ့လိုတွေလျှောက်မေးရင်ကျွန်တော့်လို ဆံပင်တွေဖြူနေလိမ့်မယ်။ တခါတလေ ကူမင်တန်တွေကိုထိုင်ဝမ်ပို့ပြီး Republic of China (ROC) ကိုခပ်တည်တည်နဲ့ People Republic of China (PROC)လို့နာမည်ပြောင်း လူ ၁.၄ ဘီလီယံကို အုပ်ချုပ်နေတဲ့ကော်မီတွေပဲ မှန်နေသလားလို့စဉ်းစားမိတယ်။ တန်အန်မိန်မှာ လူတွေသေကြေခဲ့တယ်။တစ်နိုင်ငံလုံးက သပိတ်တွေ ပေကျင်းမှာ လာစုတယ်။ အခုတော့ ဒါတွေ တရုတ်ပြည်သူတွေမေ့ပြီလေ။ ကော်မီတွေကြားထဲမှာကလဲ တစ်ချက်မှားတာနဲ့ အသက်ပေးလိုက်ရမည့်အဖြစ်တွေပဲ။ ဒါကြောင့်လဲ ရှီကျင်းဖျင်က အသံလေးသိပ်နေပြီး စိတ်ရှည်ရှည်နဲ့မဟာဗျူဟာကောင်းကောင်းနဲ့ကွန်မြူနစ်ပါတီရဲ့ လှေကားထစ်တက်လာတာ။သူ့ပြိုင်ဖက် ပေါ်ရှီလိုင်လင်မယားတောင်သေဒဏ်ပေးခံထားရတယ်။ တစ်ခါတလေ နိုင်ငံရေးမှာကိုယ်တကယ်ဖြစ်ချင်တာ သူများကိုမပြောနဲ့တဲ့။ Conceal your intention တဲ့။ ခပ်ကုပ်ကုပ်နေတဲ့။ ဒါကတော့ 48 laws of
အမှတ်တံဆိပ်ဆိုတာ ကတိတစ်ခုဆိုမမှားဘူး။ ဒီတော့ ကိုယ့်အမှတ်တံဆိပ်ကဘာ ကတိပေးသလဲ သိရမယ်။Domino Pizza ဆိုရင်မိနစ်သုံးဆယ်အတွင်း အိမ်ရောက်မယ်။မာမားက ဘာတဲ့ သုံးမိနစ်ပဲစောင့်တဲ့မြန်မြန်စားလို့ရတယ်ပေါ့။ ကဲ အမျိုးတို့ကော ကိုယ့်လုပ်ငန်းရဲ့ကတိကို သေချာသိပြီလား။ Akyanpayကိုယ်မပါပဲလည်ပတ်တဲ့ လုပ်ငန်းတွေ တည်ဆောက်ပါ။ #akyanpay
ကိုယ့် idea ကို လူတွေလက်ခံအောင်လုပ်နိုင်တဲ့ လုပ်ငန်းရှင်ကအောင်မြင်တာပဲ။ Akyanpayကိုယ်မပါပဲလည်ပတ်တဲ့ လုပ်ငန်းတွေ တည်ဆောက်ပါ။ #akyanpay
ကိုယ့်လုပ်ငန်းဆိုတာ ကိုယ့်ကိုယ်ပွါးပဲ။ဒီတော့ ကိုယ့်ကိုကိုယ် အရင်သိအောင်လုပ်။ကိုယ်ဘာဖြစ်ချင်တာလဲ။ကိုယ်ဘယ်လိုလူလဲ။ဒါမှ ကိုယ်ပုံဖော်ချင်တဲ့ လုပ်ငန်းပုံစံကိုပုံဖော်လို့ရမှာ။ Akyanpayကိုယ်မပါပဲလည်ပတ်တဲ့ လုပ်ငန်းတွေ တည်ဆောက်ပါ။ #akyanpay
မှန်ရင်လဲ နည်းနည်းမှန်တာနဲ့များများမှန်တာပဲ ကွာမယ်။လမ်းမှန်ရင် အကုန် နိဗ္ဗာန်ရောက်ကုန်မှာပေါ့ မဟုတ်လား။အဲ့တော့ စိတ်လဲသိပ်ညစ်မနေနဲ့။ Phyo Paing @ Derek
